Handlungsfähig bleiben, wenn sich alles verändert
Neue Technologien, KI, veränderte Rollen, steigende Komplexität und permanente Veränderung prägen unsere Arbeitswelt. Was heute funktioniert, kann morgen bereits überholt sein. Für Teams bedeutet das: Sie müssen nicht nur leistungsfähig sein – sie müssen anpassungsfähig, entscheidungsfähig und handlungsfähig bleiben. Das Resilience Micro Adventure macht genau diese Fähigkeiten erlebbar.
Für wen ist das Angebot?
Teams, Gruppen
Keine Vermittlungsprovision · Anfrage ohne Registrierung · Antwort in 48 Stunden
ab 429,- € p.P.
zzgl. MwSt.4-12
ab 5 Stunden / halber Tag
Saarland, Raum Frankfurt
Worum es geht
Teams, Gruppen oder Einzelpersonen werden zu Entdecker und stellen sich in der Natur konkreten Herausforderungen. Aufgaben, Impulse und kurze Lerneinheiten verbinden sich zu einem Outdoor-Erlebnis, in dem Selbstwirksamkeit, Umgang mit Unsicherheit, Perspektivwechsel und lösungsorientiertes Handeln unmittelbar erfahren werden.
Die Natur wird dabei zur Co-Coachin: Sie schafft einen ungewohnten Erfahrungsraum außerhalb etablierter Routinen und macht sichtbar, wie Menschen und Teams auf neue Situationen reagieren, Entscheidungen treffen, mit Ungewissheit umgehen und gemeinsam Lösungen entwickeln.
Für welche Herausforderungen?
Transformation & KI
Ein Team führt neue KI-gestützte Tools und Prozesse ein. Rollen verändern sich, Verantwortlichkeiten werden neu verteilt und noch nicht alles funktioniert reibungslos. Das Team muss lernen, mit Unvollständigkeit und Veränderung konstruktiv umzugehen.
Führungswechsel
Eine neue Führungskraft übernimmt den Lead. Erwartungen, Rollen und Kommunikationsmuster verändern sich. Misstrauen und Unsicherheit können entstehen und die Zusammenarbeit beeinträchtigen. Das Outdoor-Erlebnis schafft einen neutralen Raum, um neue Formen der Kooperation und Orientierung zu erproben.
Hohe Dynamik & steigende Anforderungen
Im Team verdichten sich Projekte, Schnittstellen und Veränderungsprozesse. Die Folgen zeigen sich beispielsweise in sinkender Energie, zunehmenden Konflikten, steigenden Fehlzeiten oder Fluktuation. Das Micro Adventure setzt früher an: Es stärkt Ressourcen und Handlungskompetenzen, bevor Überlastung zum dauerhaften Zustand wird.
Das ist enthalten
Expertise
Eine erfahrene und zertifizierte Natur-Mentaltrainerin (DAWG)
Dokumente
Umfassende Seminarunterlagen und
ein persönliches Journal
Integration
Fotodokumentation nach ca. 14 Tagen Online-Meeting für Retrospektive
Optionen
Nach Bedarf/Absprache:
Organisation der
Mittagspause/-essen
Weitere Eckdaten
Teams, Gruppen
Seminar- und Workshoptage, Sportveranstaltungen, Sommerfest, Firmen- / Teamevent, Tagung / Konferenz / Kongress
Resilienztraining / -coaching
Fokus & Nutzen
Woran die Teilnehmenden in diesem Format konkret arbeiten.
Orientierung
Veränderung & Entwicklung
Burnout-Prävention
Blockaden
Selbstsicherheit
Seminarleitung

Bianca Gade
Qualitätssiegel



FAQ
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